12月12日，第五届WISE大会-“WISE2017新商业大会“在北京国际会议中心隆重启幕。大会上，由36氪联合顶级商业媒体、商学院、经济学家权威发布，旨在表彰那些在2017年度表现卓越、成长快速、勇于创新、具有未来潜力的新商业先锋的「新商业100年度榜」各类奖项隆重揭晓。斗米在激烈的角逐中脱颖而出，一举斩获“2017年度高成长公司”和“最佳B轮公司”两项大奖，这标志着斗米已成为人力资源服务行业名副其实的“创新引擎”。

据悉，此次评奖36氪依照企业真实的报名情况，按照融资次数、市场份额增长、收入增长、利润增长、用户量或客户量增长、日活增长等数据分别进行排名统计，并引入36氪鲸准、36氪研究院对一级市场各项数据进行佐证，权威发布，含金量极高。

斗米荣获“2017年度高成长公司”奖和“最佳B轮公司”奖

快速成长，斗米构建灵活用工新商业模式

2017年，从消费升级到共享经济，从大数据、云计算到人工智能，在技术与资本的驱动下，各行各业都经历了产业变革浪潮的洗礼。新产业、新业态的发展悄然崛起，不断“刷新”着人们的生活方式和就业形式。斗米及时应变人力资源服务业市场发展，顺应多元化、多样化、个性化的企业用工服务需求，依托大数据和技术创新，以安全可靠的就业服务平台为基础，深耕灵活用工服务市场，联结优质人才与企业，将双方内外要素与需求进行整合匹配，将优质人才精准共享给多家企业，为企业和就业者提供价值链上更多延伸服务，覆盖人力服务全链条体系，形成高效并具有独特竞争力的商业运行模式。

作为唯一一家同时拥有人力资源行业最庞大最完整的C端人才共享库与B端企业动态用工需求库的平台，斗米从诞生之初就致力于成为行业的连接器，为企业提供一站式灵活用工解决方案。截止到2017年10月底，斗米兼职注册用户再创新高，近3000万。同时，在Quest Mobile发布的2017秋季大报告，在求职招聘细分行业月活跃用户规模TOP APP排名中，斗米兼职以同比超过500%的增长率大幅领跑整个招聘行业，增速极快，具有巨大的发展潜力。

风口下的“平台+服务”O2O闭环模式

科技与商业的不断融合发展，机遇与挑战共存，亟待驱动更多创新变量。面对灵活用工这个巨大的风口，斗米以“平台+服务”O2O闭环模式，利用最新的互联网技术，实现平台级的精准数据匹配，保证服务的高效和可靠性。此外还通过系统+人工的审核机制，避免虚假信息的出现；而双向评价体系又保证了撮合服务的质量，并有助于服务体验的改善。其高速增长、规模化盈利、市场占有率列行业前茅也受资本行业青睐。

据了解，2015年11月斗米从58赶集兼职分拆独立，已获得 A、B 两轮共计8000万美元的融资。其中 B 轮融资 4000 万美元，投资方包括高瓴资本、腾讯、百度和新希望集团，A 轮老股东高榕资本和蓝湖资本跟投。短短两年，成为中国互联网兼职招聘第一平台、中国灵活用工服务创新领军平台。

此次斗米一举获得「新商业100年度榜」 “2017年度高成长公司”和“最佳B轮公司”两项大奖，不仅标志着斗米的商业模式被未来看好，其高速发展模式刷新了细分行业新纪录。而最为关键的是，作为对接用工方和就业方的一站式O2O闭环平台，斗米通过人力资源服务创新，实现了产业新生态的打造和升级。据了解，斗米未来在以兼职招聘服务为核心的同时，还将采取开放合作的模式搭建包含人力资源服务、职业培训、健康体检、兼职信用平台、保险、消费金融、行业研究等服务组成的人才共享生态圈。