近日，在由中国领先的人力资源媒体HRoot发布的“2018年8月人力资源管理类APP下载量排名”榜单中，国内最大的灵活用工一站式服务平台斗米以下载量指数最高持续蝉联垂直兼职类APP排名第一。而在前不久，由《互联网周刊》、eNet研究院共同评选的“2018上半年度招聘求职APP分类排行”榜单中，斗米以招聘求职类APP第三的好成绩，跻身互联网招聘第一梯队。在激烈的市场环境下，斗米接连在各项权威榜单的抢眼表现，提交的已不仅仅是一份优秀的答卷，更是对其在行业里持续领跑地位的诠释。

火力全开，斗米全面布局暑期招聘市场创佳绩

众所周知，每当进入暑期，都将有大量的学生群体涌入求职市场寻求工作，他们或为了增加社会阅历提升自我技能，或纯粹为了赚取部分生活费用。与此同时，大量的企业也顺势在暑期加大了兼职群体的招聘，有针对性的缓解暑期流量和企业用人高峰的压力。

面对市场上如此巨大的供需需求，斗米提前布局，于7月初便上线了针对大学生群体的“暑期捞金季”活动。以“打工换宿”、“名企+全职”等诸多亮点，在倡导生活方式的同时为广大用户带来既赚钱又有趣的非凡体验，也为斗米平台实现了流量上的剧增。同时，基于全国最大的一站式灵活用工服务平台，斗米还联合各大知名企业为更多的灵活就业群体提供丰富多样的就业机会。从6月开始，“上斗米APP，找好工作”的广告语便霸屏北上广深四大城市公交候车亭、地铁站及主要商圈的LED屏。斗米以全民刷屏式广告深入到广大用户当中，并以海量的名企优质岗位成为灵活用工招聘市场上的佼佼者。 

然而，行业领头羊地位的形成不是一朝一夕，也绝非偶然。斗米在深入洞察市场需求后，自2015年成立之初便以创新的O2O闭环模式，将线上大流量和线下落地服务打通，有效解决信息不对称、应聘成本高、匹配效率低下、缺乏保障等各种痛点。并凭借优质的产品和精细化运营以及强大的服务能力，为超过170万的企业多样化的一站式灵活用工服务。如今，历经近三年沉淀的斗米，其服务已覆盖全国300多个城市，受到了众多企业和求职者的信任和青睐。

规模生态化发展，斗米深化灵活用工一站式服务模式

纵观那些大的互联网行业巨头，无一不是在主体领域保持绝对领先的同时，通过不断扩展和延伸多元化业务，建立生态，从而成就行业“寡头”地位。

回到招聘行业，未来企业的劳务需求一定是长期工和灵活用工相互配合，也只有规模化、专业性、一站式的服务平台才能受到企业及用户的青睐。深谙此道的斗米，从招聘市场切入，业务覆盖在线招聘、RPO招聘、岗位外包、在线众包、SaaS管理工具等完善的链条级服务，满足企业各类型用工需求，并发展为“灵活用工一站式服务平台”。据了解，今年斗米将继续深化一站式灵活用工模式，除大力上线更多的“名企＋全职”岗位外，还将通过产品的改版，足C端用户求职中的情感需求，在提升求职体验的同时，帮助他们实现个人价值的最大化展现。

而从更广阔的市场来看，伴随人口红利的消失以及新技术新观念的对新一代劳动者的冲击，企业面临越来越严峻的用工难题，灵活用工以越发凸显的优势，成为中国用工市场的新的风口。灵活用工不仅可以帮助企业降低招聘成本，缩短招聘周期，提高人才保留率和人岗匹配率，还可以降低用工风险，控制综合成本。而对于求职者来说，灵活用工不仅可以满足那些想做斜杠青年的追求，还能让其自我价值得到充分释放。

企业每一步战略的启动，都将是市场的驱动。拥有敏锐嗅觉的斗米，顺应行业发展趋势，以处于风口之上的创新服务解决方案，成为灵活用工行业的“领头羊”。